Erfolg ist kein Zufall
Erfolg ist kein Zufall – er entsteht aus der Fähigkeit, sich immer wieder neu zu orientieren, zu wachsen und dabei das menschliche Potenzial zu erkennen und zu entfalten. Genau das ist meine Leidenschaft: Menschen und Organisationen dabei zu unterstützen, ihre Ziele zu erreichen und nachhaltig erfolgreich zu sein. Mein Ansatz kombiniert fachliche Expertise als internationale Führungskraft und wissenschaftliche Erkenntnisse, über Führung durch Krisen und Wandel, aus der Wirtschaftspsychologie und der Positiven Psychologie.
Humankompetenz und Sinnhaftigkeit -
was wir tun und wie wir es tun.
Als Leadership Coach und Führungskraft beschäftige ich mich seit vielen Jahren mit dem Konzept der
emotionalen Intelligenz
und des
Compassionate Leadership
in Bezug auf das Erleben und Verhalten von Menschen in Veränderungsprozessen.
Wie können unternehmen und Führungskräfte daraus einen vorteil ziehen?
Coaching, Resilienz und Compassionate Leadership, sowie die Steigerung von emotionaler Intelligenz, sind die Schlüssel zur Entfaltung unserer selbst, und zur Steigerung von Performance innerhalb von Teams und Organisationen.
Nach 10 Jahren internationaler Management- und Führungserfahrung und hunderter Coaching- und Workshopstunden mit erfolgreichen Klienten aus diversen Branchen, habe ich
Methoden entwickelt, in denen das gelernte und vermittelte tief verankert wird.
All dies mit dem Ziel und der Passion, neben dem rasanten technischen Fortschritt auch ganz gezielt den menschlichen Fortschritt zu steigern.
Erfolg ist kein Zufall
Erfolg ist kein Zufall – er entsteht aus der Fähigkeit, sich immer wieder neu zu orientieren, zu wachsen und dabei das menschliche Potenzial zu erkennen und zu entfalten. Genau das ist meine Leidenschaft: Menschen und Organisationen dabei zu unterstützen, ihre Ziele zu erreichen und nachhaltig erfolgreich zu sein. Mein Ansatz kombiniert fachliche, fundierte Expertise als internationale Führungskraft und wissenschaftliche Erkenntnisse, über Führung durch Krisen und Wandel, aus der Wirtschaftspsychologie und der Positiven Psychologie.
Humankompetenz und Sinnhaftigkeit -
was wir tun und wie wir es tun.
Als Leadership Coach und Führungskraft beschäftige ich mich seit vielen Jahren mit dem Konzept der
emotionalen Intelligenz
und des
Compassionate Leadership
in Bezug auf das Erleben und Verhalten von Menschen in Veränderungsprozessen. In meiner wissenschaftlichen Forschung habe ich mich intenstiv den Themen der Achtsamkeit am Arbeitsplatz, sowie der Führung mit Fürsorge (Compassionate Leadership) gewidmet und den Zusammenhang zu Performance und Erfolg herzustellen.
Wie können unternehmen und Führungskräfte daraus einen vorteil ziehen?
Coaching, Resilienz und Compassionate Leadership, sowie die Steigerung von emotionaler Intelligenz, sind die Schlüssel zur Entfaltung unserer Selbst, und zur Steigerung von Performance innerhalb von Teams und Organisationen.
Nach 20 Jahren internationaler Management- und Führungserfahrung und hunderter Einzelcoachings und Workshops mit erfolgreichen Klienten aus diversen Branchen, habe ich wissenschaftliche
Methoden entwickelt, in denen das Gelernte und Vermittelte tief emotional verankert wird.
All dies mit dem Ziel und der Passion, neben dem rasanten technischen Fortschritt auch ganz gezielt den menschlichen Fortschritt zu steigern.
Erfolg ist kein Zufall
Erfolg ist kein Zufall – er entsteht aus der Fähigkeit, sich immer wieder neu zu orientieren, zu wachsen und dabei das menschliche Potenzial zu erkennen und zu entfalten. Genau das ist meine Leidenschaft: Menschen und Organisationen dabei zu unterstützen, ihre Ziele zu erreichen und nachhaltig erfolgreich zu sein. Mein Ansatz kombiniert fachliche Expertise als internationale Führungskraft und wissenschaftliche Erkenntnisse, über Führung durch Krisen und Wandel, aus der Wirtschaftspsychologie und der Positiven Psychologie.
Humankompetenz und Sinnhaftigkeit -
was wir tun und wie wir es tun.
Als Leadership Coach und Führungskraft beschäftige ich mich seit vielen Jahren mit dem Konzept der
emotionalen Intelligenz
und des
Compassionate Leadership
in Bezug auf das Erleben und Verhalten von Menschen in Veränderungsprozessen.
Wie können unternehmen und Führungskräfte daraus einen vorteil ziehen?
Coaching, Resilienz und Compassionate Leadership, sowie die Steigerung von emotionaler Intelligenz, sind die Schlüssel zur Entfaltung unserer selbst, und zur Steigerung von Performance innerhalb von Teams und Organisationen.
Nach 10 Jahren internationaler Management- und Führungserfahrung und hunderter Coaching- und Workshopstunden mit erfolgreichen Klienten aus diversen Branchen, habe ich
Methoden entwickelt, in denen das gelernte und vermittelte tief verankert wird.
All dies mit dem Ziel und der Passion, neben dem rasanten technischen Fortschritt auch ganz gezielt den menschlichen Fortschritt zu steigern.
Kundenstimmen
"The session really helped me. I had not realized how much I had been neglecting myself. This was powerful, and definitely needed and appreciated."
Julia M.
ButtonKundenstimmen
“A fantastic workshop which made me question though process, decisions and impact on others. Thoroughly engaging and enjoyable”
Jill B.
Jill B.Kundenstimmen
“WOW - I wish we had time to do more! This was one of the most meaningful and helpful courses I've ever taken. Svenja did a fantastic job and I would recommend ALL leaders to take this training”
Matt D.
Kundenstimmen
“The time and effort and especially the pieces of meditation were so successful“
Morgan M.
Kundenstimmen
"Without doubt, possibly the most influential session I have had in leadership. Svenja Mennerich I can’t thank you enough. What a session. Learning how to separate empathy and step into compassion as a leader."
Kevin W.
Kevin W.Kundenstimmen
“I wasn't sure what to expect, but I was pleasantly surprised. I found the session helpful and I believe that without a doubt this will benefit every leader”
Iain B.
Kundenstimmen
"I was feeling bored, now I am feeling excited! It is like I was sitting in the back of a car not knowing in which direction I am going and now I am back in the driver seat with a clear view on whats ahead and how to navigate. Thank you for your support!
Jean O.
Kundenstimmen
"Vielen Dank für diesen inspirierenden Vortrag über Stressregulation von Führungskräften auf dem Summit der DGPP! Ich war sehr beeindruckt und inspiriert von deiner Art zu präsentieren und den Visualisierungen. Danke!
Sandra M.
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"Svenja unterstützte mich glasklare Antworten zu finden, die sich sofort anwenden ließen. Svenja half mir außerdem mit konkreten Lösungsimpulsen, wobei sie durch ihre Expertise auf vielen Ebenen eine sehr gute Sparringpartnerin ist."
Sasa E.
Sasa E."Without doubt, possibly the most influential session I have had in leadership. Svenja Mennerich I can’t thank you enough. What a session. Learning how to separate empathy and step into compassion as a leader."
Kevin E.
Kevin W.Bildtitel
"Die Arbeit mit Svenja fühlt sich leicht und gleichzeitig sehr zielorientiert und praktisch an. Ich habe jedes Mal einen großen Entwicklungssprung machen können. 100%ige Empfehlung!"
Larissa L.
Larissa L.